Organisationsgraden sjunker för tjänstemän och arbetare Organisationsgraden pekade nedåt för såväl arbetare som tjänstemän år 2017, enligt professor Anders Kjellberg. Foto: Leif R Jansson

Organisationsgraden sjunker för tjänstemän och arbetare

Facklig utveckling Andelen fackligt anslutna tjänstemän och arbetare minskade mellan 2016 och 2017, enligt professor Anders Kjellbergs rapport med färska siffror. Organisationsgraden för arbetare sjönk med en hel procentenhet från 62,1 till 61,1 procent, och för tjänstemän med en halv procentenhet från 73,8 till 73,3 procent.
1 mar 2018 | 15:37
+1
0
+1
0
+1
0
+1
0
+1
0
+1
0

Organisationsgraden sjönk med en hel procentenhet för arbetare och en halv procentenhet för tjänstemän 2017, visar professor Anders Kjellbergs rapport med färska siffror som publicerades 1 mars.

Tjänstemännens organisationsgrad hamnade på 73,3 procent och arbetarnas på 61,1 procent.

Det innebär att klyftan mellan tjänstemän och arbetare vad gäller organisationsgrad alltså utvidgas. Tjänstemännens organisationsgrad har de senaste åren legat på en stabil nivå, medan arbetarna sett en nedåtgående trend.

Organisationsgraden låg på topp i mitten av 1980-talet och stora delar av 1990-talet, då mellan 85–86 procent av löntagarna i Sverige var med i facket.

Skillnad mellan könen

Kvinnor har länge haft en något högre organisationsgrad än män bland såväl arbetare som tjänstemän. År 2017 låg organisationsgraden hos kvinnliga tjänstemän på 77 procent (69 procent för männen) och hos kvinnliga arbetare på 62 procent (60 procent för männen).

Störst nedgångar i facklig organisationsgrad mellan åren 2016–2017 syns hos tjänstemän inom transportbranschen, där siffran sjönk med hela 3,6 procentenheter från 72,9 procent till 69,3 procent.

1 mar 2018 | 15:37

Relaterad läsning

Kommentera
Kommentera
Hämtar fler artiklar
Få koll på de senaste nyheterna och åsikterna om arbetsmarknaden!
Nyhetsbrev