+1
+1
+1
+1
+1
+1
3
Det är mycket snack om vilka jobb som AI kommer att ta över. Tankesmedjan Futurion har listat branscher som inte löper särskilt hög risk att ersättas av digital intelligens.
Enligt Therese Enarsson, vd på tankesmedjan, grundar sig listan på forskning. Och så har man försökt se bortom bristyrken för en kortare horisont.
Kommunikation, kreativitet, empati
Säkra framtidsyrken för människor är enligt Futurion:
- Hälso- och sjukvårdspersonal
Motivering: ”Även om AI och algoritmer för maskininlärning utvecklas för användning inom vissa områden av hälso- och sjukvården, som att ställa diagnos och behandlingsplanering, krävs det fortfarande vårdpersonal för att ge vård, fatta beslut och kommunicera med patienter och deras familjer.” - Kreativa yrken
Motivering: ”Generativ AI som Chat GPT kan generera text, bilder och videor, men inte ersätta den kreativitet och fantasi som konstnärer, författare, designers och andra kreativa yrkesgrupper har. Dessa yrken kräver en nivå av originalitet, känslor och uttryck som maskiner inte kan kopiera. Än i alla fall…” - Socialarbetare
Motivering: ”Socialt arbete handlar om att arbeta med individer, familjer och samhällen för att främja välbefinnande och social rättvisa. Detta kräver empati, kritiskt tänkande och kommunikationsförmåga, vilket är svårt för maskiner att kopiera.” - Hantverkare
Motivering: ”Hantverkare som elektriker, rörmokare, snickare, frisörer och kockar kräver fysiska färdigheter och kunskaper om verktyg och material som inte är lätta att automatisera. Dessa arbeten kräver ofta arbete på plats och problemlösning, som är svårt för maskiner att kopiera.” - Lärare och utbildare
Motivering: ”Även om nätbaserat lärande och utbildningsteknik har blivit allt vanligare är lärarnas och pedagogernas roll att vägleda, handleda och inspirera eleverna helt avgörande. Dessa yrken kräver kommunikationsförmåga, emotionell intelligens och anpassningsförmåga, vilket maskiner inte kan ersätta.”
– Framtidens färdigheter handlar mycket om sociala och kreativa färdigheter som att ta hand om människor, förmåga att sy ihop breda lösningar och att komma med originella och ovanliga lösningar, säger Ann-Therese Enarsson i en kommentar.
Yrken som får det svårare:
- Journalister
- Revisorer
- Administratörer
- Dataanalytiker
- Webdesigners