Teve

Uppdaterad grund för det livslånga lärandet

Det föränderliga arbetslivet kräver att vi ständigt lär oss nytt. Arbetsvärlden fattade tag i Thomas Winman, doktor i pedagogik med inriktning mot arbetsintegrerat lärande vid Högskolan Väst.
Uppdaterad grund för det livslånga lärandet
Seminarium om livslångt lärande i Almedalen.

Behöver vi lära (om) hela livet? Det var namnet på seminariet om livslångt lärande som arrangerades av Högskolan Väst på tisdagen under Almedalsveckan.

Automatisering, robotisering, digitalisering och globalisering är alla faktorer som manar oss att skaffa nya kompetenser i arbetslivet. Bland deltagarna fanns bland andra TCO:s ordförande Eva Nordmark. TCO har tidigare krävt ett större utbud av högskolekurser för yrkesverksamma.

Enligt en SCB-undersökning som TCO låtit genomföra uppger 44 procent av tjänstemännen i åldrarna mellan 30 och 55 år att de inom en snar framtid kommer behöva kompetensutveckling som de inte kan räkna med att få via arbetsgivaren.

Men vad för grund ska vi stå på när vi ständigt behöver lära oss mer i digitaliseringens tidevarv? Arbetsvärlden pratar med Thomas Winman, doktor i pedagogik med inriktning mot arbetsintegrerat lärande.

Livslångt lärande på tapeten i Almedalen. from Arbetsvärlden on Vimeo.

 

Relaterad läsning

Hämtar fler artiklar
Prenumerera på Arbetsvärldens nyhetsbrev
Få koll på de senaste nyheterna och åsikterna om arbetsmarknaden!

Genom att skicka in det här formuläret godkänner jag att Arbetsvärlden sparar mina kontaktuppgifter