En chatt mellan två poliser började i en dejtingapp, och slutar nu i myndighetens personalansvarsnämnd (PAN).
PAN
- Personalansvarsnämnder (PAN) är ett arbetsgivarorgan på större myndighetern.
- Här hamnar fall med anställda som ska prövas enligt lagen om anställningsskydd (las) och/eller lagen om offentlig anställning (loa).
- Den anställda kan frias, eller få en så kallad disciplinpåföljd i form av varning eller löneavdrag. Man kan också bli av med jobbet.
- Här prövas alltså själva anställningen, om det som hänt är brottsligt ska rättsväsendet först hantera ärendet som tjänstefel.
- I nämnden ska myndighetens chef sitta, men även fackliga företrädare.
Mannen har jobbat länge i myndigheten, och är även instruktör som håller i utbildningar. Kvinnan är nyanställd, och kommer att gå flera sådana utbildningar.
De sågs en gång, sedan fortsatte han att skicka meddelanden. Hon slutade svara. Mannen fortsatte, till slut svarade kvinnan att hon inte var intresserad av att ses något mer.
”Vi kommer att ses ganska mycket”
Då svarade han att han stört sig på att hon inte svarat, och att ”vi kommer ses
ganska mycket tror jag i utbildningssammanhang eftersom jag håller i mycket
utbildning och som det är nu så har jag inte ett särskilt gott öga till dig och det
är tråkigt.”
Hon svarade att hon hoppas att han kan skilja mellan privat och utbildning. Då skickade han ett nytt meddelande där han påminner om att han är instruktör, och inte kommer ha ett gott öga till henne.
Mannen hävdar att han inte minns det senare. Enligt PAN är det märkligt eftersom han i övrigt resonerat klart och tydligt om vad som hänt.
En av kvinnans chefer har också i en skrivelse uppgett att kvinnan tycker det som hänt har varit obehagligt och gjort henne orolig för framtiden i myndigheten.
PAN – Mannen utövade ett maktspråk
Nämnden ger nu polismannen en varning, som är en disciplinåtgärd.
Att det som hänt skett på fritiden spelar ingen roll här eftersom innehållet har ”så nära och naturlig anknytning” till mannens anställning.
Nämnden skriver i sitt beslut bland annat att:
”Du måste ha förstått att ditt sätt att uttrycka dig och anspelandet på instruktörsrollen skulle kunna uppfattas som ett utövande av maktspråk mot kvinnan, som är betydligt yngre än dig och vid tidpunkten var nyanställd i Polismyndigheten.”