Vi använder cookies för att ge dig en bättre upplevelse.
Godkänn
Fortsätt att diskutera mens I bland kan det vara på sin plats att påminnas om att min egen generation och de födda årtiondena precis före oss var de första kvinnor i vårt land Sverige som tar det för givet utan skam att kunna köpa mensskydd som exempelvis tamponger och bindor skyltade helt öppet i våra mataffärer, skriver Birgitta Ohlsson Foto: Tomas Oneborg / SvD / TT

Krönika Fortsätt att diskutera mens

Krönika Fortfarande finns ett patriarkat som i delar av världen använder mens för att hålla kvinnor borta från arbetsmarknaden. Det skriver Birgitta Ohlsson och ser samtidigt menscertifiering av arbetsplatser som en struntfråga.
17 Okt 2018

Häromveckan ägnade jag så när som en helkväll åt att diskutera mens. Hur att ha mens påverkar en kvinna på arbetsplatsen. Hur konservativa attityder på denna front håller tillbaka kvinnor också på arbetsmarknaden. Hur yrkesarbetande kvinnor i typiska TCO-yrken som sjuksköterskor, lågstadielärare eller tjänstemän upplever att fördomarna fortfarande lever kvar. Det var inte det minsta fnissigt, oseriöst eller tramsigt. Diskussionen rörde inte alls menscertifiering av arbetsplatser. Samtalet handlade definitivt inte om arbetsgivare som vill registrera kvinnliga anställdas menscykler eller huruvida vi behöver statliga bidragspengar för att ens prata om frågan.

Jag befann mig i Kenyas huvudstad Nairobi omgiven av några av Östafrikas mest drivna, dugliga och duktiga kvinnorättsaktivister. För dem är tillgången till mensskydd en högst aktuell feministisk arbetsmarknadsfråga som tillsammans med möjligheten att kunna köpa prisvärda, fungerande och medicinskt beprövade preventivmedel en nyckel till kvinnors frigörelse, ekonomiska självständighet och makt över sina liv. Bindor och tamponger är fortfarande alltför dyrt. Och patriarkatet använder skickligt och stundom cyniskt mensfrågan till att hålla kvinnor borta från arbetsmarknaden och därmed kvar i familjen.

News

Den senaste debatten var kring det mensskydd som skulle kunna frigöra miljoner kvinnor inte minst i låginkomstländer. Jag talar om menskoppen – en miljövänlig kopp som samlar upp mensblodet i kroppen och håller i många år om den sköts noga. Men nu demoniseras denna produkt av gammeldags manskrafter som säger att den spränger mödomshinnan (mödomshinnan finns ju inte ens), sprider sjukdomar och kan till och med göra kvinnor mentalt galna. Ja, vi har hört det förut.

 En äldre släkting jobbade som springpojke i ett apotek då ”hygienprodukter” läs bindor såldes bakom disk.

I bland kan det vara på sin plats att påminnas om att min egen generation och de födda årtiondena precis före oss var de första kvinnorna i vårt land Sverige som tar det för givet utan skam att kunna köpa mensskydd som exempelvis tamponger och bindor skyltade helt öppet i våra mataffärer. Min mamma född under andra världskriget i en lantbrukarfamilj på den västerbottniska landsbygden brukade livfullt berätta för mig som tonåring hur man tvättade tygbindor nere vid älven. En annan ännu äldre släkting jobbade som springpojke i ett apotek då ”hygienprodukter” läs bindor såldes bakom disk. Och nog minns man själv i tonåren hur pinsamt det var när första mensen kom.

Att menscertifiera arbetsplatser kommer inte heller direkt upp på min egen feministiska topplista.

Stigma, censur och fördomar finns fortfarande och de är speciellt starka i dagens Sverige för de flickor som växer upp i patriarkala miljöer, där jämställdheten, moderniteten och det öppna samhället inte nått lika långt. Här måste mensfrågan faktiskt avdramatiseras i alltifrån skolans sexualundervisning, till SFI-kurser och upplysningskurser. Det handlar om frihet.

Arbetsgivare ska hålla sig borta från att kartlägga när kvinnor har sin mens. Att menscertifiera arbetsplatser kommer inte heller direkt upp på min egen feministiska topplista. Men fortsätt att diskutera mens. Det är på blodigt allvar.

17 Okt 2018
Kommentera
Kommentera

Kommentera artikeln

Vi vill gärna få frågor, kommentarer och reflektioner om våra artiklar! Arbetsvärlden förhandsmodererar artikelkommentarer, vilket gör att det kan dröja en stund innan din kommentar dyker upp. Håll dig till ämnet, och håll en god ton. Vi föredrar om du anger ditt riktiga namn, men du måste inte.

News
De viktigaste nyheterna en gång i veckan
Copyright © Arbetsvärlden 2017 | Linnégatan 14
114 94 Stockholm
Telefon 08-782 93 12 | red@arbetsvarlden.se
Ansvarig utgivare: Mikael Feldbaum
Arbetsvärlden ges ut av Tjänstemännens
Centralorganisation, TCO.